Top Message

Top Message

今を本気で生きる。
それがこの先の人生の豊かさを決める第一歩だ。

就職したら、どんな大人になりたいだろうか。
大手企業の看板を背負い、その企業名で仕事をしていきたい?
極力苦しいことや嫌な目に遭わない環境で、長く働きたい?
入社して辛かったら転職すればいい?
もちろん、描く未来は自由だ。
でも本当にそれでいいのだろうか。
これからの長い人生を、変わりゆく社会の中で戦っていくために自分自身の力を磨かないで、本気にならないでどうする。
皆には、時間も伸び代も体力も、無限の可能性もある。
今こそ、未来の自分のために本気になる時。
それは必ず社会人として将来の大きな財産となり、
豊かな人生を実現するための決定的なファクターとなる。
そして、本気で向き合った先に、
この先の社会で何があっても揺らぐことのない、
真の人間力が手に入る。
ジールコミュニケーションズという
会社の考え、環境、文化を
選考を通じて知ってほしい。

薮﨑 真哉SHINYA YABUSAKI

千葉県出身
習志野高校在学時にインターハイでサッカー日本一を経験し、高校卒業と同時にJリーグ「柏レイソル」に入団、MFとして6年間在籍する。
退団後は営業職に転身、トップセールスを経て、起業。

  • 2008年

    デジタルリスク事業を手掛ける「株式会社ジールコミュニケーションズ」を設立。

  • 2013年

    体育会系学生の採用コンサルティング事業を手掛ける「株式会社ジールアスリートエージェンシー」を設立。

  • 2014年

    2社の中核となる株式会社ジールホールディングスを設立。

  • 2018年

    採用支援領域の拡大に伴い、「株式会社ジールアスリートエージェンシー」を「株式会社ジールキャリア」に社名変更。

  • 2020年

    「株式会社ジールコミュニケーションズ」、「株式会社ジールキャリア」、「株式会社ジールホールディングス」の3社を「株式会社ジールコミュニケーションズ」に経営統合。

Philosophy

企業理念

Zeal Mission Statement

ジールミッションステートメント

ジールコミュニケーションズのミッションステートメントは、
「スローガン」「ミッション」「ビジョン」「クレド」の4つで構成されます。
時代や社会環境が変化しようとも変わることなく、社員全員が共有すべき価値観です。

スローガン ミッション ビジョン クレド
Philosophy

スローガン

Slogan

仕事が楽しいと、
人生が楽しい

ミッション、ビジョン、クレド
これらの3つの言葉を、すべて象徴する会社の合言葉がスローガン。これは、社会に向けて、社員に対しての言葉。

ミッション

Mission

本気で生きる。

ミッションとは、ジールで働くことの目的・使命である。
目標ではない。
だから、達成されて終わることがない。
これは、日々自分に問うべき言葉。

ビジョン

Vision

仕事を通じて、が動き、
人生が動き、
社会を動かす人が増える。

ミッションを日々やりつづけた先にある、
自分たちの描く未来がビジョン。
ミッションを通じて、どんな世界をつくりたいのかという言葉。

クレド

Credo

ミッションを日々遂行し、めざす未来をつくるべく、社員が心に抱くべき信条。

  • 01かけがえのない今日

    「君がなんとなく生きた今日は、昨日死んでいった人たちがどうしても生きたかった大切な明日だ」命に限りがあるからこそ、今日という日を大事に本気で生きなければならない。

  • 02今やらないで、いつやるの?

    自分が「明日頑張ろう、いつかやろう」と思った時、世の中の大勢の人もそう思っている。「今」行動できるか、「今」頑張れるかが、成功への一歩。未来は今の延長戦。

  • 03行動者がカッコイイ

    まず行動。その後考える。頭の中で考えるだけで動かないよりも、ゴールが見えなくても勇気を出して走り出す。つまずいても転んでもゴールを目指し走り続ける姿こそカッコイイ。

  • 04前向きで積極的

    チャンスは、待っていても来ない。前向きで積極的な行動で、自らチャンスを創り出し、そのチャンスを掴み、自らを変えよう。全ては、前向きで積極的な行動から始まる。

  • 05やるからには、本気で取り組む

    中途半端な気持ちでやるのだったら、やらない方がいい。そんな気持ちでやっても真の成果など出ない。ありふれた日々の中でも過ごしている瞬間は一生に一度。その一瞬をやり残した事がないように、本気で取り組もう。

  • 06努力なくして成功なし

    努力していることに満足している人間がいるが、それは間違い。目標を必ず達成するという為だけに、努力しなければならない。「努力しても成功できるかわからない。しかし、成功者は必ず努力している。」この言葉に勇気をもらい、正しい努力をしよう。

  • 07歩みを止めず常に前へ

    現状維持とは後退していること。なぜなら時間は前に進んでいるから。過去の自分達が小さく見えることが、成長している証。現状に満足せず、日々成長。

  • 08七転び八起き

    挑戦して、失敗することもある。立ち上がり再び挑戦する。何度失敗してもくじけず、立ち上がって挑戦しよう。それを速く速く繰り返す。七転び八起きこそが、成長への近道。

  • 09速さに価値がある

    最初から速くできるものなどいない。速くあろうとする意思、必要なのはそれだけ。ひとりひとりが速くあろうとする時、ジールコミュニケーションズがより前に進む。スピードが信頼や夢を掴む。

  • 10チームジールコミュニケーションズ

    私たちは何よりも全員が、ひとつのチームとして行動します。年齢、役職問わず気持ちの良い挨拶をし、チームワークを大切にする為に本音の対話をして、物事を前向きに考え、喜びや苦しみを共有できるフェアでフラットなチームであり続けます。

Outline

会社概要

会社名 株式会社ジールコミュニケーションズ
設立 2008年10月
資本金 8,000万円
役員 代表取締役社長
薮﨑 真哉

取締役
渡辺 稔

取締役
作野 秀二

取締役
渋谷 峰弘

社外監査役
芝田 篤
従業員数 256名(2025年1月時点)
所在地
東京本社
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル 4F,5F
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TEL:03-6433-5717
大阪支店
[デジタルリスク事業部]
〒550-0005
大阪府大阪市西区西本町1-15-6 西本町ビル 5F
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TEL:06-6227-8646
[HR事業部]
〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町1-8-12 オーク堺筋本町ビル 10F
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TEL:06-6227-8649
名古屋支店
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦2-17-28 CK15伏見ビル 8F
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TEL:052-265-5740
仙台支店
〒980-0021
宮城県仙台市青葉区中央4-4-19 アーバンネット仙台中央ビル3F YUI NOS内
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福岡支店
〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16F
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事業内容 デジタルリスク事業
HR事業
許可番号 13-ユ-311688
顧問税理士 KPMG税理士法人
顧問弁護士 TMI総合法律事務所
⽮作・市村法律事務所
Web zeal-c.jp
登録

ISO/IEC 27001 認証取得 MSA-IS-468

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